Titre du poste
Directeur de Projet H/F
Description

Présentation du poste

Vous dirigez une équipe dynamique et conviviale basée à La Défense (~20 personnes), pour faire aboutir les projets d’infrastructure et l’intégration des applications pour un client final prestigieux.

L’humain est une composante essentielle de votre travail, et vous savez être à l’écoute, dialoguer, comprendre, et surtout, convaincre. Vous améliorez et façonnez l’organisation à la fois de votre équipe, et avec les parties prenantes (Opérations, Client, etc.), pour tendre à une collaboration toujours plus productive et bénéfique.

Sur le plan technique, les nombreuses technologies présentes dans notre contexte en font un environnement riche avec lequel vous devrez être à l’aise.

Ce poste est fait pour une personne expérimentée, orientée résultat, à l’écoute de son équipe et soucieuse de la qualité pour le client. De la flexibilité ainsi que des qualités de meneur, la capacité à diriger et à motiver les collaborateurs, feront de vous le bon candidat pour ce poste.

Mission

  • Gouvernance et stratégie :
    • Définir avec le client le schéma directeur et la stratégie SI à mettre en place,
    • Concevoir et animer devant la Direction le COPIL pour le périmètre projets,
    • Animer le COPROJ hebdomadaire auprès du Directeur des Opérations client,
    • Organiser et animer les réunions de gouvernance interne,
    • Participer aux instances projets du client (projets majeurs, sensibles, forte visibilité, etc.).
  • Méthodologie projet, gestion et technique :
    • Valider la faisabilité des projets et s’engager sur les délais, la qualité et les coûts,
    • Accompagner l’équipe dans la gestion technique des projets et sur la méthodologie,
    • Veiller à ce que les tâches, charges et planifications soient bien identifiées et formalisées,
    • Structurer, industrialiser et uniformiser les méthodes et processus projets,
    • Garantir le respect des processus internes et des processus client,
    • Escalader les difficultés et les risques liés au périmètre projets.
  • Gestion d’équipe :
    • Prendre en charge la gestion de l’équipe projets (env. 20 personnes),
    • Être sensible à la qualité de vie au travail des collaborateurs sous votre responsabilité,
    • Anticiper et définir les besoins, participer au recrutement des membres de l’équipe,
    • Arbitrer les éventuels différents entre l’équipe et les autres intervenants,
    • Gérer l’administratif et l’évolution de l’équipe avec les RH (carrière, formation, etc.),
    • S’assurer de la sécurité des environnements de travail de l’équipe.
  • Relation client :
    • Représenter l’entreprise auprès du client, être le contact privilégié sur le périmètre projets,
    • Gérer les alertes, traiter les litiges qui peuvent survenir,
    • Motiver de nouveaux projets et rechercher les opportunités (foisonnement),
    • Gérer la relation commerciale avec le client (devis, facturation, etc.).
  • Gestion financière :
    • Gérer son P&L, et mener une analyse fine des besoins avant d’engager des dépenses,
    • Fournir des projections à court et moyen terme du CA et des coûts.
Compétences

Compétences requises

  • Professionnelles
    • Esprit de synthèse, prise de recul, hauteur de vue.
    • Maîtriser la gestion d’équipes : écoute, dialogue, animation, coordination du travail…
    • Maîtriser la gestion de projets : budget, qualité, risques, méthodologie…
    • Très bonne connaissance de la production informatique (MCO).
    • Bonne connaissance des infrastructures (applicatives inclues) de production informatique.
    • Connaissances générales en sécurité des SI et des réseaux.
    • Bonnes qualités relationnelles et de communication.
    • Être force de proposition, faire des compromis, prendre des arbitrages parfois complexes.
    • Gestion commerciale, reporting et gestion financière.
    • La certification ITIL est un plus, une certification projet sera appréciée.
  • Personnelles
    • Sens du service client, et soin apporté à la qualité des réalisations.
    • Autonomie dans la gestion de son périmètre.
    • Capacité de communication synthétique et rigoureuse.
    • Capacité d’analyse méthodique, sens du relationnel, pédagogie et vulgarisation technique.
    • Aptitude au travail collaboratif, savoir déléguer efficacement.
    • Bon sens de l’organisation, capacité à gérer simultanément de multiples sujets.

Environnement technique (connaissances générales)

  • Systèmes d'exploitation
    • Windows
    • Red Hat Enterprise Linux
  • Infrastructures
    • Stockage, Virtualisation du Stockage
    • Sauvegarde (TSM, Netbackup, etc.)
    • Virtualisation (VMWare, Hyper-V)
    • Réseau (LAN, WAN, WiFi, etc.)
    • Sécurité (Logs, Firewall, etc.)
  • Services transverses
    • Active Directory
    • DNS, PKI
    • Ordonnanceur
  • SGBD
    • Oracle, PostgreSql, MySQL, MSSQL
    • Outils de sauvegarde/restauration spécifiques aux SGBD (rman, etc.)
    • Outils de garantie de disponibilité des SGBD (clustering, alwayson, etc.)
  • Applications
    • Serveurs Web Apache, IIS
    • Serveurs d’Application Tomcat, Jboss
  • Outillage de production
    • Patching Windows/Linux
    • Supervision, Gestion des logs
Qualifications

Expérience et formation

8-10 ans d'expérience dans un contexte identique.

 

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.

Type de poste
CDI
Lieu du poste
La Défense
Date de publication
12 janvier 2022
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Poste : Directeur de Projet H/F

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